Prefeitura de Cianorte abre processo seletivo simplificado
A Prefeitura de Cianorte, no Paraná, divulgou edital para processo seletivo simplificado. O objetivo é contratar novos servidores para seis cargos municipais.
Estão disponíveis 36 vagas imediatas na administração pública local. Além disso, o certame formará cadastro reserva para futuras contratações.
Os profissionais selecionados cumprirão jornadas de 20 a 40 horas semanais. A medida busca reforçar a estrutura municipal com novos talentos.
Salários e oportunidades oferecidas
Os salários iniciais apresentam variação significativa entre os cargos. A remuneração mínima parte de R$ 1.940,75, enquanto o teto atinge R$ 4.276,84.
A fonte não detalhou quais são os seis cargos específicos disponíveis. Também não foram informadas as quantidades exatas de vagas por função.
As diferentes faixas salariais sugerem cargos com distintos níveis de complexidade. A fonte não detalhou os requisitos educacionais para cada posição.
Inscrições: período e local
Datas e horários
As inscrições começam às 8h do dia 8 de abril de 2026. O prazo se estende até as 23h59min do dia 6 de maio do mesmo ano.
Plataforma digital
Todo o processo será realizado exclusivamente pela internet. Os interessados devem acessar o site www.institutounifil.com.br para efetuar o cadastro.
A prefeitura optou por esse formato para agilizar e modernizar o processo seletivo. A plataforma facilitará o registro dos candidatos durante todo o período estabelecido.
Taxas de inscrição e condições de isenção
Valores estabelecidos
- Ensino fundamental ou médio: R$ 20,00
- Nível superior: R$ 30,00
Grupos com direito à isenção
Haverá gratuidade para diversos grupos específicos da população:
- Candidatos inscritos no CadÚnico
- Doadores de sangue, medula óssea ou leite humano
- Convocados pela Justiça Eleitoral
- Jovens de 16 a 24 anos sem vínculo empregatício
O pedido de isenção deve ser feito até 13 de abril de 2026. Os candidatos precisam comprovar sua situação dentro desse prazo.
Essa medida busca garantir maior acessibilidade ao processo seletivo municipal.
Etapas do processo seletivo
Prova objetiva
Os candidatos serão selecionados por meio de prova objetiva. A avaliação está prevista para 31 de maio de 2026.
Essa será a principal etapa eliminatória e classificatória do certame.
Prova de títulos
Haverá prova de títulos para três cargos específicos:
- Educador Infantil
- Professor
- Professor de Educação Física
Essa etapa adicional valoriza a formação e experiência dos profissionais da área educacional. A combinação de prova objetiva e análise de títulos busca identificar os melhores perfis.
A Prefeitura de Cianorte mantém seu compromisso com processos seletivos transparentes. As datas estabelecidas permitem que os candidatos se preparem adequadamente.
Fonte
- www.acheconcursos.com.br
- www.institutounifil.com.br (main.institutounifil.com.br)