Prefeitura de Petrolina-PE abre 19 vagas em processo seletivo

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Prefeitura de Petrolina abre 19 vagas em processo seletivo

A Prefeitura de Petrolina, município do estado de Pernambuco, abriu processo seletivo simplificado para preencher 19 vagas imediatas e cadastro de reserva. As oportunidades são para cargos de ensino fundamental incompleto e completo.

O objetivo é atender, por tempo determinado, às necessidades temporárias de excepcional interesse público da Secretaria de Desenvolvimento Rural.

Detalhes das vagas e salários

A Prefeitura oferece salários que variam de acordo com o cargo, entre R$ 1.621,00 e R$ 2.734,11. O regime de trabalho é de 40 horas semanais.

O processo seletivo é para cargos de ensino fundamental incompleto e completo. A fonte não detalhou a distribuição específica das 19 vagas entre esses níveis de escolaridade.

Período e forma de inscrição

Datas e horários das inscrições

As inscrições ficarão abertas a partir das 8h do dia 20 de fevereiro de 2026 até as 23h59min do dia 26 de fevereiro de 2026.

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Como se inscrever no processo seletivo

Elas serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do endereço eletrônico: https://petrolina.1doc.com.br/b.php?pg=wp/wp&itd=15.

Não será cobrada taxa de inscrição, tornando o acesso gratuito para todos os interessados. A modalidade exclusivamente online facilita o processo, eliminando deslocamentos.

Critérios de seleção dos candidatos

Avaliação curricular

A seleção dos candidatos será realizada por meio de avaliação curricular, de caráter classificatório e eliminatório. Esse método analisa a trajetória profissional e acadêmica dos inscritos.

Teste prático para Operadores de Máquinas

A seleção dos candidatos incluirá teste prático após a convocação para cargo de Operadores de Máquinas. Portanto, para algumas funções específicas, há uma etapa adicional de avaliação prática.

A fonte não detalhou quais outros cargos, além de Operadores de Máquinas, podem exigir testes semelhantes. O processo combina análise documental com provas de habilidade quando necessário.

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Validade e possibilidade de prorrogação

O processo seletivo terá validade de doze meses. Esse período define o prazo durante o qual os aprovados podem ser convocados.

O processo seletivo poderá ser prorrogado por igual período, ou seja, por mais doze meses. A possibilidade de extensão oferece flexibilidade à administração municipal.

Isso permite que o cadastro de reserva permaneça ativo por até dois anos, se necessário. A decisão de prorrogar dependerá das demandas do serviço público local.

Contexto e finalidade da contratação

O processo seletivo visa atender, por tempo determinado, às necessidades temporárias de excepcional interesse público da Secretaria de Desenvolvimento Rural. Isso indica um caráter emergencial ou sazonal nas contratações.

As vagas são para cargos de ensino fundamental incompleto e completo, alinhando-se a funções operacionais. A seleção simplificada segue normas específicas para suprir carências pontuais.

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A Secretaria de Desenvolvimento Rural será o órgão beneficiado diretamente com os novos servidores. A natureza temporária das nomeações está claramente definida nos objetivos anunciados.

Fonte

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