INEP, ENADE

Uma das responsabilidades dos gestores e da área de recursos humanos da empresa é administrar o clima organizacional após processos de demissão em massa.

Nesse contexto, avalie as afirmações a seguir.

1. I. A finalização de um processo de demissão em massa deve ser prontamente comunicado pelos gestores às suas equipes, com um intuito de minimizar os ruídos em relação à identificação dos demitidos.
2. II. A área de recursos humanos deve esclarecer os motivos das demissões em massa, especificando os aspectos individuais que motivaram as escolhas dos demitidos.
3. III. Após um processo de demissão em massa, o gestor de cada área deve alertar os funcionários que permaneceram na empresa de que eles estão sob avaliação de aspectos técnicos e comportamentais.

É correto o que se afirma em